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关于2019年专业技术职务聘任评审工作的通知
[ 作者:师资办 来源:人力资源处 浏览:353 录入时间:2019年11月05日 ]


各相关单位、人员:

我校2019年专业技术职务聘任评审工作从即日开始,具体事宜通知如下:

1、思想政治素质和师德师风是首要标准。

2、专业技术职务评审将更加突出品德、能力、业绩导向,克服唯论文、唯项目、唯奖项、唯学历倾向,推行代表作评价制度,注重标志性成果的质量、贡献、影响。

3、课堂教学截止时间为本学期末,其他业绩截止时间为20191231日,学校聘任时间为20191231日。

4、本次专业技术职务聘任范围包括:非准聘岗专任教师、基本型专职科研、工程实验、政工、图书资料、新闻出版、会计等专业技术岗位,实行按岗评聘。

5、教学为主型专任教师可以申报教学为主型、教学科研并重型岗位职务,教学科研并重型专任教师可以申报教学为主型、教学科研并重型岗位职务;科研为主型、创新创业型的专任教师,不得跨类别申报。

6、本次专业技术职务聘任评审参照文件:

1)专任教师、专职科研:《哈尔滨工业大学(威海)教师职务晋升条例》(校人发〔201974号)

2)工程实验:《哈尔滨工业大学(威海)工程实验人员职务聘任条例》(校人发〔201379号)

3)政工:哈尔滨工业大学专职学生思想政治教育教师专业技术职务聘任办法(试行)(20158月)及参考目录,其中CSSCI扩展版视同核心。

4)其他系列:学历资历要求按照《哈尔滨工业大学(威海)工程实验人员职务聘任条例》相应级别职务标准执行,其他聘任标准按校本部相应标准执行。

7各学院(系、部)教授会负责审核申报材料真实性、准确性,按照条件认真审查申报人资格,符合申报条件并经教授会评审通过者方可进行单位公示(名单需在本单位网站公示,申报材料需在各单位公示5个工作日),无异议后推荐到学校,同时需报送单位教授会纪要及公示报告。相同职务多人申报,单位自愿选择是否排序,若排序需经教授会研究决定,排序结果一并公示。无教授会的单位需成立不少于5人的专项工作组,履行教授会相应职责。

8、政工岗位人员由学生工作处负责审核、公示,无异议后推荐到学校;职能部处和直属单位专业技术岗位人员由本单位负责审核、公示,无异议后推荐到学校。其他要求与上条一致。

9学校对各单位推荐的申报人及材料公示2个工作日,对公示期间有疑义的申报材料进行复核。

10、申报材料凡经基层单位推荐到学校不得更改,视同参加评审一次。

112016-2018年连续申报同一职务且未获聘任者,本年暂停一次申报。

12、各申报人员必须坚守基本的学术道德和职业操守,按照申报表中的填写说明,如实、规范地填报个人材料,诚信为本,文责自负。同时提供相关佐证材料原件(涉密材料、学位证、毕业证无需提供)。若出现不讲诚信、学术造假等问题,将取消资格,并报学校学术道德委员会、党委教师工作部,按相关规定处理,相关责任人承担连带责任。

13、所有学院(系、部)专任教师、基本型专职科研、工程实验岗位申报人员需按照保密规定有关要求填写申报材料,并由学院(系、部)相关负责人进行保密审核。

14、破格申报教学科研并重型教授、副教授的专任教师,须满足破格条件,破格资格由人力资源委员会认定;破格申报高级工程师职务者,申报资格由教学委员会认定。破格申报人员需提交破格申报职务晋升情况说明,写明具体破格原因。

15、凡与本次专业技术职务评审工作相关的评审和申报人员,请按照本通知的时间安排妥善安排自己的工作日程,以便能够参加各项工作。

16、各单位行政秘书按照《2019年专业技术职务聘任评审工作时间安排》,将本单位推荐材料统一提交到人力资源处师资办公室(H223)、电子版材料统一发送至指定邮箱。相关材料包括:《2019年专业技术职务聘任评审拟申报人名单》(电子版)、《2019年专业技术职务聘任评审报名表》(纸质版和电子版)、《2019年专业技术职务聘任评审申报人具有代表性关键业绩汇总表》(纸制版和电子版)、教授会纪要(纸制版)、公示报告(纸制版)、《专任教师专业技术职务聘任评审申报人岗位设置情况表》(纸质版)、《申报专业技术职务聘任评审材料》(纸质版原件2份)、破格申报专业技术职务聘任情况说明、PPT

17、评审费(正高级300/人、副高级230/人、中级160/人)各单位收齐后统一汇款或转账至学校对公账户(尾号1364),同时注明“单位名称+2019评审费”。

18、答辩要求为申报正高级职务者个人陈述5分钟+回答评委提问3分钟,申报副高级职务者个人陈述3分钟+回答评委提问2分钟,申报中级职务者无需答辩。

19、请申报人提前准备好PPT(以“单位简称+申报职务+姓名”命名)发本单位行政秘书,各单位行政秘书统一将PPT112111:00前发指定邮箱。

20相关单位咨询电话:

学生工作处:3839

    处:20367377、2993

研究生处862579007145

科技发展处:70117915

人力资源处:7008

    馆:7504、7498

21、指定邮箱:hr@hitwh.edu.cn

22、相关材料:2019年专业技术职务聘任评审材料.zip


 

2019年专业技术职务聘任评审工作时间安排

  

 

111

星期五8:30

召开2019年专业技术职务聘任评审工作启动会

参加人:院(系、部)教授会秘书、行政秘书、拟申报人员、职能部处和直属单位相关负责人员

G202

111-13

星期五-星期三

各单位组织报名、审核、公示、推荐

其中:114日各单位提交《2019年专业技术职务聘任评审拟申报人名单》(电子版)

 

1114

星期四

各单位提交推荐材料

包括:《2019年专业技术职务聘任评审报名表》、《2019年专业技术职务聘任评审申报人具有代表性关键业绩汇总表》、教授会纪要、公示报告、《专任教师专业技术职务聘任评审申报人岗位设置情况表》、《申报专业技术职务聘任评审材料》、破格申报专业技术职务聘任情况说明

H223

1115-17

星期五-星期日

破格申报人资格认定

 

1118-19

星期一、星期二

公示合格申报人名单及《申报专业技术职务聘任评审材料》

H234

1120

星期三

专家组评议

H234

1121

星期四上午

公布答辩安排

各单位统一提交合格申报人PPT

 

1122

星期五

全体评委会议

各学科组评审

公示评审结果

2号会议室

 

 

 

 

 

人力资源处  

20191031


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